宋安闻言，眉宇间顿时凝聚起一股不容忽视的严肃与坚决。他转过身，目光温柔而坚定地落在邱彤彤身上，那双棕黑色的瞳孔仿佛能洞察人心最深处的角落，给予人无尽的安全感。
    “彤彤，你放心，我作为幸运咖啡的负责人，绝不会让任何员工受到无端的伤害和威胁。你提到的事情，我已经安排了专人去深入调查，无论是谁，只要敢动我们幸运咖啡的人，我都绝不会轻饶。”
    邱彤彤的眼眶微红，感激之情溢于言表。她轻轻点头，声音中带着一丝颤抖：“谢谢老板，有您这句话，我就安心多了。其实，我和小言还担心，翁思源不仅仅是针对我个人，他可能还想通过我们，影响公司的稳定。”说到这里，她看向一旁的郑子安，两人眼中都闪过一抹复杂的情绪。
    郑子安接过话头，语气中既有愤怒也有无奈：“没错，翁思源那个人，为了达到目的不择手段。他之前就想挖我们公司的墙角，现在又用这种方式来威胁彤彤，摆明了是想让我们内部产生矛盾，从而影响公司的正常运营。”
    宋安闻言，拳头不自觉地紧了紧，但很快又松开，恢复了往日的冷静与从容。“我们不能让他得逞。彤彤，小言，你们放心，我不仅会给你们一个交代，也会让翁思源知道，幸运咖啡不是他可以随意玩弄的地方。”
    说到这里，宋安的眼神突然变得深邃起来，仿佛在心中已经勾勒出了一个完美的计划。“而且，这次的事件，或许还能成为我们反击的一个契机。翁思源不是想要我们公司的优秀员工吗？那我们就借这个机会，好好清理一下公司内部的‘害群之马’。”
    邱彤彤和郑子安闻言，都是一愣，随即眼中闪过一抹恍然大悟的光芒。他们明白，宋安所说的“害群之马”，指的是那些在公司内部不作为、甚至阻碍公司发展的员工。这些员工往往难以直接处理，但如果能借翁思源之手，将其“名正言顺”地清除出去，无疑是对公司的一次大清洗。
    “老板，您的意思是……”邱彤彤试探性地问道。
    宋安微微一笑，眼中闪烁着智慧的光芒。“很简单，我们可以放出风声，说公司即将进行一次大规模的人事调整，重点考核员工的工作能力和对公司的忠诚度。同时，我们也‘不经意’地透露给翁思源，我们公司有几位非常优秀的员工，他们不仅业绩突出，而且对公司忠心耿耿。这样一来，翁思源自然会想方设法去挖这些员工。”
    “而我们呢，就可以利用这个机会，对那些表现不佳、甚至对公司有害的员工进行‘清理’。当然，这一切都要做得滴水不漏，不能让翁思源察觉到我们的真正意图。”宋安继续说道，语气中充满了自信与决心。
    郑子安闻言，眼中闪过一抹敬佩之色。“老板，您这招真是高明！既打击了翁思源的嚣张气焰，又顺便清理了公司的内部问题，真是一举两得！”
    邱彤彤也连连点头，表示赞同。“没错，老板，我愿意全力配合您的计划。而且，我也可以借此机会向翁思源表明我的态度，让他知道，我邱彤彤是绝对不会背叛幸运咖啡的！”
    宋安见状，满意地点了点头。“很好，彤彤，你的决心我很欣赏。不过，你也要注意安全，不要直接和翁思源发生冲突。我会安排人保护你和子安的。”
    说到这里，宋安又看向郑子安，语气变得严肃起来。“子安，你作为公司的运营总监，这次的人事调整你要多费点心。不仅要确保计划的顺利实施，还要密切关注公司的整体运营情况，确保不会因为这次调整而影响到公司的正常运营。”
    郑子安郑重地点了点头，表示自己已经明白。“老板，您放心，我会全力以赴的。”
    就这样，一场针对翁思源的反击计划悄然拉开序幕，
    邱彤彤深知，这场“特别行动”的成功与否，关键在于如何巧妙地布局，让每一步都看似合乎情理，实则暗藏玄机。她决定先从公司内部入手，摸清那些真正需要“调整”的对象。于是，她拿起了手机，拨通了人事部经理张伟的电话。
    “喂，张伟，是我，邱彤彤。有件事需要你帮忙整理一下。”邱彤彤的声音里带着几分不容置疑的认真。
    张伟那头似乎有些意外，但很快恢复了职业化的口吻：“哦，彤彤啊，什么事这么急？你说吧。”
    “我需要你列出一份名单，关于我们公司里那些业绩长期不达标、工作态度懒散，甚至存在拉帮结派现象的员工。”邱彤彤的话语清晰而直接，没有丝毫拖泥带水。
    张伟闻言，心中不禁嘀咕起来，这样的名单可不是随便能给的，尤其是现在这种敏感时期。但他还是应承下来：“好，我尽快整理出来给你。不过，彤彤，你确定这是要……”
    “别担心，我有我的打算。”邱彤彤打断了张伟的疑问，她知道此时不宜透露太多，“你只需要把名单给我就行，其他的我来处理。”
    没过多久，张伟便通过公司内部系统发送了一份详细的名单给邱彤彤。名单上，不仅列出了每位员工的姓名、部门及职位，还附带了近几个月的业绩评估报告和同事间的评价反馈。看着这份沉甸甸的名单，邱彤彤的眼中闪过一抹坚定。
    她仔细研究了名单上的每一个人，心中渐渐有了计较。随后，她再次拨通了张伟的电话，这次，她的语气中多了几分神秘与狡黠。
    “张伟，那份名单我已经收到了。接下来，我需要你按照我说的做。”邱彤彤的声音压得很低，仿佛怕被人偷听了去。
    “什么？你说要给这些人涨工资、升职？”张伟在电话那头几乎要惊叫出来，他简直不敢相信自己的耳朵，“彤彤，你没开玩笑吧？这些人可都是公司的‘毒瘤’啊！”
    “我知道，但我自有我的考虑。”邱彤彤微微一笑，那笑容里藏着不为人知的深意，“你只需按照我的吩咐去做，其他的不必多问。记住，这件事要保密，不能让任何人知道是我在背后推动。”
    张伟虽然满心疑惑，但出于对邱彤彤的信任，他还是答应了下来。挂断电话后，他立刻着手准备相关文件，心中却像揣了只兔子般忐忑不安。
    而邱彤彤这边，则开始了她的下一步计划。她先是私下里找了几位与公司高层关系密切的同事，以闲聊的方式透露了即将进行的人事调整消息，但故意模糊了具体细节，只说是为了激励员工，提升团队凝聚力。这些消息像长了翅膀一样，在公司内部迅速传播开来，引起了不小的轰动。
    当然，这些劣质员工不仅不觉得有什么问题，甚至认为是自己应得的待遇。
    邱彤彤看着这些员工毫无顾忌地接受了涨薪和升职，心中暗自冷笑。她不动声色地拿出了事先准备好的合作协议，微笑着对他们说道：“各位，既然公司给了你们更好的待遇，也希望能和你们建立更稳固的合作关系。这是新的协议，主要是对咱们双方的权益做一个更明确的保障。”
    这些员工们正沉浸在突如其来的喜悦中，听到邱彤彤的话，想都没想就接过协议，粗略地扫了几眼。当看到离职违约金上调了两倍时，他们丝毫没有犹豫，甚至还觉得这根本不是问题，反正他们压根就没想过要离职。
    “没问题，签！”其中一个员工率先拿起笔，大笔一挥签下了自己的名字。其他人见状，也纷纷效仿，仿佛这只是一个无关紧要的形式。
    邱彤彤看着他们一个个签下名字，心中的石头终于落了地。而这些员工们，还在为自己的“好运”而沾沾自喜，完全没有意识到自己已经落入了精心设计的陷阱之中。