随行的不仅有记者，还有市委组织部的同志。领导的讲话如同他们的风向标，他们正在思考如何落实书记的指示。
尽管书记没有明确指示，但领导表示这里工作出色，这就是他们报道的方向，具体如何报道则由他们决定。
会议主要是表扬通羊镇的工作，特别指出通羊镇的班子团结一心、克服困难、勇往直前。最后，领导告诫通羊镇的班子要将工作再提升一个层次。
会议在热烈的掌声中结束，仅持续了 20 分钟。张兵没有给其他人发言的机会，直接开车离开了通羊。
镇政府的人对这次突然的调研感到有些梦幻，他们从中获得了不少好处，甚至有人留下了一些领导的电话号码。
他们很给宋江面子，否则这些人根本没有这样的机会。
第二天，无论是电视台还是报社，都刊登了一则题为《通羊镇干部的担当》的报道，引起了轰动。内容如下：
通羊镇的全体干部为村民提供贷款担保人，这一举措意义非凡。它不仅激发了村民的积极性，推动了乡村的发展，更给干部们戴上了一道“紧箍咒”，促使他们更加积极地投入工作。
资金短缺一直是农民发展的瓶颈。今年，通羊镇积极发展养殖业、种植业和渔业，但许多农户面临着启动资金不足的问题。镇干部们挺身而出，为村民提供贷款担保，缓解了他们的燃眉之急。
这一举措成效显着，彰显了干部们的担当和责任。农村工作需要从细节入手，为人民服务，解决难题。干部们成为了群众的贴心人、发展的引路人，赢得了民心，树立了良好的口碑。
这种干部群众齐心协力、共谋发展的精神，将为通羊镇的未来带来更加繁荣的景象……
这一事件引起了广大老百姓的关注，甚至引起了一定的轰动。
该报道还被省报社发表在《长江日报》上，进一步扩大了通羊镇的影响力。
领导的视察，就像在水中投下了一颗石子，没有引起任何波澜。只是宋江的关系成为了镇政府其他同事的议论话题，但几天后，这一热度就在忙碌中逐渐消失。
第二天，宋江安排会计前往县财政局对接，再去市财政局领取领导的那笔资金。
不得不说，上级部门办事效率很高，走完流程后，资金很快就拨到了县里，县里也毫无阻碍地直接打到了通羊账户上。
“书记，钱已经到了！”王婷急匆匆地跑过来。
“呵呵，别急，先喝口水，瞧你这着急忙慌的！”宋江说道。
“书记，我向您汇报一下财务状况！”王婷说道。
宋江摆了摆手：“不用了，这笔钱只是暂时放在口袋里暖一暖，最终还是要付出去的。规划中的用度要及时拨付，不能拖延。以前那种拖欠的行为，把政府的公信力都拖没了。既然别人给我们干活，就要给钱，该省的要省，该花的就要花，不能吝啬！”
王婷赶忙回应道：“好的，书记！”
三月下旬，随着道路规划的有序进行，村民的生产积极性更高了。
“书记，向您汇报工作！”魏晨敲了敲门，说道。
“进来坐，别站在那儿！”宋江说道。
“书记，按照您之前的指示，我们组织人员进村下乡，挑选合适的村两委同志。目前已经完成了 15 名村干部的选拔，其中年轻人占 90%。从目前的情况来看，无论是风评还是能力都还不错。接下来，我们将组织人员进行跟踪问询，确保这些村干部能够实实在在地带领乡亲们发展。”魏晨叙述道。
“嗯，魏部长，乡镇组织部在干部选拔方面的作用可能不太突出，但我们必须始终坚守组织原则和纪律。这次你们组织部门做得非常出色，甚至可以说是尽心竭力，选出了合适的村干部，这一切我都看在眼里。正好镇上的党委副书记一直空缺，党委也有意让你担任，下次党委会一并解决！”宋江说道。
魏晨心中暗喜，他知道在党委里，宋江有绝对的话语权，这件事基本已成定局！
待魏晨离开后，李长林端着水杯走进宋江的办公室。
“书记，还在忙呢？”李长林问道。
“呵呵，老李，来，坐！”宋江从办公桌后走出来，邀请李长林坐在沙发上，以示尊重。
“书记，咱们镇这次要大放异彩了！”
“哦？”宋江来了兴趣，问道：“有什么好消息？”
“哈哈，根据办公室的统计，咱们全镇目前的大棚数量远远超出了预期，而且各方面都在增长，目前还在统计中，月底应该就有结果了！”李长林兴奋地说道。
……
省委书记余正神的办公室里，桌上放着一份《长江日报》，他正在仔细阅读，秘书在一旁等待。
“小廖，通羊镇在什么地方？”
“书记，它是宁乡下属的一个镇！”
书记每天都有看报的习惯，他的报纸都是由廖子华负责。廖子华每天会筛选出重点报纸，剪成一份份的贴在纸上，方便领导查看重要细节。
“哦？通羊镇的这个担保贷款很有意思，还是所有镇干部担保，他们的想法和目的是什么？”余正神似乎在问廖子华，又似乎在自言自语。
担保贷款在外面很常见，如果是亲戚朋友可能会为他人担保，但如果不是，就会有很大风险，没人愿意当冤大头。
如果不知道内情，可能会认为是镇政府财政有问题，没钱发工资才想出这一招。但上面明确说明了原因、想法和用途，这让他对想出这个办法的干部产生了兴趣。
“书记，这确实是个创举，说没有私心谁都不信，这完全是费力不讨好，而且所有干部都同意这个方案，可想而知其中的困难有多大！”廖子华说道。
作为领导的秘书，引导作用非常关键。如果想给人穿小鞋，有意无意地误导领导，那么这个创举就会变成一场闹剧。因此，秘书是领导和下属之间的重要桥梁。
余正神惊讶地问道：“哪个干部如此有魄力？有时间真得去看看，不知是怎样的一群干部，竟敢如此行事，这可是要担责任的啊。”
魏子华说：“要不我让张书记把人叫过来？”
余正神摆摆手：“不必，听得再多，不如亲眼看看。来了这么久，还没下去调研过，月底你安排个时间，去周边县市走一走！”
“好的，书记。”
3 月 25 日，宁乡市委办接到通知，省委书记余正神要来宁乡调研两天。
这是宁乡政治生活中的大事，全市高度重视。张兵立刻召开常委会，部署省委书记的保障工作。
全市县区也随即接到通知，虽不清楚具体地点在宁乡市区哪里，但为防万一，全市开始进行环境综合整治，务必确保全市整洁干净。
各部门全体动员，各司其职，哪一块出问题，主要领导将被问责。全市都笼罩在紧张的氛围中。
公安局的压力最大，虽然上面会有一定的警卫力量，但市属范围内公安局仍高度重视。
3月27日，早上10点省委书记余正神抵达宁乡。
在调研计划的首站，前往宁乡发展最为突出的宁安区，即刻考察规划项目，接着赶赴宁安区最大的工业园区。
市委书记张兵、市长李红、宁安区区委书记孙小果、区长赵焕等人陪同。
宁安区是宁乡市的佼佼者，gdp 居全市之首，遥遥领先其他县区，这也是宁乡的优势所在。
余正神对宁安区的发展成果予以高度肯定，并对其发展优势大加赞赏。
宁安区在经济发展、城市建设、生态环境保护等方面成绩斐然，彰显出巨大的发展潜力。
其地理位置得天独厚，交通便捷，为区域合作与交流创造了有利条件；区内自然资源丰富，人文景观众多，为旅游业的发展奠定了坚实基础；
同时，宁安区注重科技创新和人才培育，积极推进产业升级和转型，为经济的可持续发展提供了强大动力。
余正神对宁安区的未来发展充满信心，期望其在现有优势的基础上，不断创新开拓，取得更加卓越的成就。
当日下午，在宁乡市委举行座谈会，余正神就人才任用问题发表重要讲话。
他指出，年轻干部朝气蓬勃，潜力巨大，应鼓足干劲，苦干实干，勇往直前。要坚持事业为上、以事择人的原则，摒弃论资排辈、平衡照顾、求全责备的观念，不拘一格选拔任用敢担当、愿做事、能成事的优秀年轻干部。
年轻干部是党和国家事业发展的新生力量，他们学历高、专业知识丰富、充满活力、创造力强。
省委要为年轻干部创造更多机会和平台，让他们在实践中磨砺成长，充分展现才华，挖掘潜力。
同时，要打破传统用人观念，摒弃论资排辈、平衡照顾等行为，以实际能力和工作成绩为选拔标准，让勇于担当、积极作为的年轻干部脱颖而出。
对于优秀的年轻干部，要给予充分的信任和支持，让他们在关键岗位上经受锻炼，承担重要使命，不断提高领导能力和工作水平。
此外，还需建立健全科学的选拔任用机制，确保选拔过程公平、公正、公开。
加强对年轻干部的培养和教育，提高他们的综合素质和业务能力，使其更好地适应新时代发展需求，为党和国家事业做出更大贡献。